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又到一年一度的年会季辛苦了一整年大家往往会在酒席上把酒言欢有些人医院了一桩高兴的事情就变成了悲剧...↓↓↓上虞这家企业于年1月21日（农历腊月十六）组织全体员工在上虞城区一家酒店主办年会，员工阿明（化名）应邀参加。年会晚宴于下午5点多热闹开场，与阿明同桌的另有8名女同事和一名男同事。除了阿明与一名男同事喝酒外，女同事们喝的是饮料。晚宴进行过程中，公司领导一桌桌向员工敬酒，以表达对大家一年来辛勤工作的敬意。喝酒过程中，也并无人强迫阿明喝酒。阿明平时就有些贪酒。当大家发现阿明喝酒有点多时，曾让阿明的哥哥前来劝其不要喝多，不过收效并不明显。后来阿明因过量饮酒导致醉酒，趴在桌上休息。等大家发现阿明倒在地上时，开医院救治。当晚，年会晚宴上喝多的也不止阿明一人，另有数名其他参与年会的员工医院治疗。别人都恢复了，阿明却因醉酒导致重症肺炎经抢救无效，在3天后死亡。治疗期间，支出医药费及住院费等共计1.7万余元。阿明才40多岁，上有老人需要赡养，下有孩子需要抚养。他的意外去世让家人难以接受。为此，阿明的妻儿将公司和酒店诉至法庭。法庭经审理后认为，阿明以非农收入作为主要生活来源，按照20年的赔偿标准，死亡赔偿金为万余元；连同赡养老人以及办理丧葬事宜等费用，共计余万元。法庭认为，根据《侵权责任法》相关规定，宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。虽然阿明系具有完全民事行为能力的成年人，公司作为本次群众性活动组织者，仍然具有安全保障义务。在发现自己的员工已经过量饮酒，且劝阻无效的情况下，应当果断采取措施，制止其继续饮酒，而不应听之任之。医院治疗的员工也不止阿明一人，印证公司在活动组织管理上存在疏漏和不足，在风险防范上麻痹大意、存在过错，与阿明醉酒死亡存在一定因果关系。但阿明过量饮酒属个人自愿行为，本人存在明显过错，应对死亡后果承担主要责任。综合考虑双方当事人的过错程度，法庭酌定公司承担30%的赔偿金，阿明自负70%责任。法庭认为，酒店的义务在于提供相应的餐饮和安全保障服务，并无劝阻饮酒的义务，在整个事件中不存在过错。故一审判决公司赔偿阿明的家人损失共计37万余元。公司上诉后，近日经绍兴市中级人民法院调解，双方当事人达成自愿调解协议：公司除已支付的1.7万元医药费等费用外，再赔偿给阿明的家人共计人民币29.8万元。▲绍兴晚报报道提醒各位：春节来临，走亲访友免不了喝上几杯，敬酒虽好，切莫贪杯。

来源：绍兴晚报、越牛新闻

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